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    2015年徽商银行宿州市分行招聘公告

    2015-10-26 11:48蚌埠银行考试网 来源:蚌埠人事考试网

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      徽商银行宿州分行2015年招聘公告

      因工作需要,现面向社会公开招聘宿州分行管理人才。

      工作地点:宿州地区

      一、支行负责人

      任职条件:

      1、年龄42周岁(含)以下,本科(含)以上学历;

      2、从事金融工作时间满5年以上或从事经济工作满8年以上(其中金融工作3年以上),其中3年以上市场部门或支行管理岗位任职经历;

      3、具有较强的市场开拓能力和营销能力,熟悉金融业务及各类金融产品,具有良好的组织管理能力和沟通协调能力,思想品质良好,身体健康,品行端正,无不良记录;

      4、符合银行监管部门要求的其他任职资格条件。

      岗位职责:

      1、统筹部署安排支行工作,督促工作进程,建立健全考核激励机制,传达、落实总分行相关业务条线工作指引;

      2、规划支行整体业务发展,分析、预测市场前景,提出发展战略计划,完成本行各项计划和任务;

      3、落实各项规章制度,做好内控管理,确保合规经营;

      4、完成职责范围内的其他工作。

      二、分行部门负责人

      任职条件:

      1、年龄42周岁(含)以下,本科(含)以上学历;

      2、从事金融工作时间满5年以上或从事经济工作满8年以上(其中金融工作3年以上),有一定的管理经验;

      3、熟悉国家的金融法规政策,具有较高的专业素质,较强的文字水平,良好的组织管理能力和沟通协调能力,思想品质良好,身体健康,品行端正,无不良记录。

      岗位职责:

      1、主持本部门的全面工作,统筹安排相关业务审批流程,建立健全考核激励措施,传达、落实总、分行相关业务条件工作指引;

      2、落实各项规章制度,确定部门年度重点;工作计划,并推动实施工作目标;

      3、完成职责范围内的其他工作。

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    (编辑:蚌埠华图)

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