2022蚌埠五河县人民武装部民兵教练员招聘公告
2022-12-19 10:24蚌埠事业单位招聘网 来源：五河县人民政府
蚌埠事业单位招聘网同步五河县人民政府提供以下事业单位考试公告信息：2022蚌埠五河县人民武装部民兵教练员招聘公告，更多关于蚌埠招聘,人民武装部招聘,民兵教练员招聘,事业单位考试公告的内容，请关注蚌埠事业单位招聘网/蚌埠人事考试网！
五河县人民武装部民兵教练员招聘公告
根据有关规定和工作需要，受五河县人民武装部委托，我公司面向社会公开招聘民兵教练员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
计划招聘民兵教练员2名，主要担负全县民兵干部和民兵分队共同课目、专业课目的教学与训练；协助完成应征青年役前教育训练、学生军训；人武部机关赋予的其他业务工作等。招聘对象为退役军人，重点选拔具备“四会”教学能力和任教经历的退役军人。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具备中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，身心健康，无刑事、行政处分，无失信等不良记录，热爱武装工作；
3.性别年龄：男性，32周岁以下（1990年1月1日以后出生）；
4.学历要求：大专及以上学历；
5.户籍要求：五河户籍人员且居住在五河；
6.服役年限：曾在部队服役5年以上（含）军士，或服役2年特别优秀的大学毕业生退役士兵；
7.个人形象气质好，体形匀称，体重符合军人标准，普通话标准，曾有陆军作战旅团部队，武警部队机动、特战部队，海军陆战队基层连队服役经历；
8.其他要求：具备“四会”教学能力，能胜任组训任教、机关业务处理等工作，可以熟练操作计算机办公软件，拥有C1（含）以上驾驶证和2年以上驾龄，有一定公文处理能力。
（二）同等条件下优先聘用情形（需提供相关佐证材料）
1.曾具有旅级以上教导机构培训，具备“四会”教学能力和任教经历的（其中：旅级单位加2分/每次，集团军加5分/每次，副战区及以上加9分/每次）；
2.曾被旅级（含）以上单位评为优秀“四会”教练员的（其中：旅级单位加3分/每次，集团军加6分/每次，副战区及以上加10分/每次）；
3.曾在旅级（含）以上单位“四会”教学比武中获得通报表彰的（其中：旅级单位加5分/每次，集团军加10分/每次，副战区及以上加15分/每次）；
4.曾有新闻报道工作经历且在报刊杂志发表过个人署名文章的（其中：地方级媒体加3分/每次，军报媒体加10分/每次）。
以上加分项目作为初选报名者进入下阶段的参考依据，不作为统一考试的加分项目。
（三）有以下情形之一的，不得报考：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系人在服刑或正在接受调查的；
3.曾受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
6.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.曾被开除公职、开除军籍或因违纪违规被辞退解聘的；
8.曾在服役期间受过党纪、军纪处分的；
9.有个人不良信用记录的；
10.其他不宜从事民兵教练员相关工作的。
三、招聘程序
采取面向社会公开招聘的办法，采取公开发布、现场报名、资格审查、统一考核、体格检查、政治考核、网上公示的步骤组织实施。
（一）报名时间、地点及方式
自公告发布之日起至2023年1月10日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。采取现地投送简历及证明材料的方式进行。
1.报名地点：五河县人民武装部（城关镇大桥路8号）。
2.联系方式：张恩华，19955299678。
3.报名材料：
（1）本人身份证原件及复印件；
（2）学历学位毕业证书原件及复印件；
（3）本人退役证原件及复印件；
（4）同等条件下优先聘用情形的佐证材料原件及复印件等；
（5）个人信用报告（中国人民银行出具）；
（6）《五河县人民武装部民兵教练员招聘报名表》（见附件1）；
（7）本人驾驶证原件及复印件；
（8）近期1寸免冠彩色蓝底照片3张；
（二）资格审查
根据报名提交的相关资料对报考人员进行资格初审，审查合格者确认登记并择期通知考核事宜。资格审查贯穿于整个招聘过程，如报考人员隐瞒信息或提供虚假信息，一经查实，取消资格。
（三）统一考核（考前需提供个人健康承诺书<见附件2>，考试时间：待资格审查结束后另行通知。）
1.组训能力（100分）：采取“四会”教学法方式进行3个科目示范教学，教学科目范围：队列训练、单兵战术基础、轻武器操作、卫生与救护、伪装与防护，考核科目自选1个（30分<含教案15分>），抽考2个（各35分<含教案15分>）；
2.基础科目（100分）：进行3000米跑、俯卧撑、仰卧起坐和引体向上考核（按部队二类人员考核标准，按满分100分、比重各占25%赋分）；
3.理论（100分）：题型为选择题、填空题和简答题，内容包括习近平关于国防和军队建设的重要论述及最新讲话精神、三大条令、“四会”教学法理论知识等；
4.办公能力（100分）：包括教案编写、课件制作、通知和请示拟制、利用Excel进行表格制作，每项各20分，考试时间各20分钟。
5.面试（100分）：主要测试应聘者思想政治素质、组织协调和语言表达等能力，考试时间20分钟（含个人准备及答题时间）。
根据组训能力、基础科目、办公能力3项考核成绩之和，从高到低按招聘计划数1:3比例确定面试对象，不足规定比例的按实际人数确定，并公布入围面试人员名单。
面试结束后，按百分制计算，形成应聘者总成绩＝组训能力×30％＋基础科目×15％＋理论×20％+办公能力×15％＋面试×20％，若总成绩相同的，以组训能力测试成绩高的排位在前，按照招聘计划数1:2的比例确定体格检查对象，并公布入围体格检查人员名单。
（四）体格检查
体检项目和标准参照企事业单位录用标准的规定执行，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，若有人员放弃或体检不合格的，按总成绩从高到低依次递补。体检以指定医院结论为准（体检时间、地点另行通知），费用自理。
（五）政治考核
对体检合格人员组织政治考核，政治考核标准参照《军队征集和招录人员政治考核规定》执行，由县人民武装部组织，主要采取档案审查、实地调查、网上协查的方式进行，全面了解政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法等情况。出现人员放弃或政治考核不合格的，按总成绩从高到低依次递补。
（六）公示与聘用
从体格检查、政治考核合格人员中，按照总成绩从高到低确定拟聘用人员，拟聘用人员在网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的按程序办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题查有实据的，不予聘用；对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否予以聘用。
报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。
四、待遇及解聘
采取劳务派遣的方式进行。试用期满（3个月）且经人民武装部考核合格后，与我公司签订劳动合同（每年签订一次）。期内若有违纪违法行为、不服从人武部教育管理、经实践检验或考核不适应岗位要求、年龄超过45周岁及用工单位实际开展工作不再需要的，解除聘用关系。
（一）薪资
年度薪资待遇不低于上年度蚌埠市城镇居民人均可支配收入。按照用工单位薪资发放标准要求，由我公司负责工资的发放和单位需承担部分“五险”的缴纳。
（二）食宿及服装
平时不安排集中居住，不分配住房。担负组训任务期间，统一保障食宿；根据工作需要可发放服装。
五、其它
（一）招聘工作严格落实疫情防控措施，具体按照市县两级疫情防控指挥部最新发布的疫情防控要求。
（二）招聘期间，请保持通讯畅通，及时查阅了解有关信息。因联系方式填写错误、联系不畅通或未及时查收信息等原因造成的后果由考生自行承担。
（三）招聘工作实行公开化、透明化，考试结果及时对外公布，接受社会监督。报考人员凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。
（四）自正式聘用日起每半年组织一次日常表现及业务达标考核，连续两次考核不合格者予以辞退，考核合格后续签聘用合同。
（五）本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
（六）本公告由县人民武装部政治工作科负责解释。
远创人力资源管理集团有限公司
2022年12月16日
原文标题：五河县人民武装部民兵教练员招聘公告
文章来源：五河县人民政府（原链接MD5：cea906bc9ac7f7e751a30bbc40392ab8）
以上是2022蚌埠五河县人民武装部民兵教练员招聘公告的全部内容，更多2021蚌埠事业单位考试公告信息请加事业单位考试群
，及关注蚌埠事业单位招聘网及蚌埠人事考试网。
（编辑：王慧）
